Karriere

IT-Jobs in München für Weltenoptimierer

Wenn Du weißt und Wert darauf legst, dass der Code, den wir schreiben, echte Menschen betrifft – dann bist Du bei GLOBAL SIDE richtig.

GESUNDHEITS-IT MÜNCHEN

Gemeinsam wachsen, Zukunft gestalten

Bei den meisten privaten Krankenversicherungen läuft eine Software, die ihren Versicherten dabei hilft, Leistungen schnell und fair zur regulieren. Unsere Software steckt genau in diesem entscheidenden Prozess! Wenn Du weißt und Wert darauf legst, dass der Code, den wir schreiben, echte Menschen betrifft – dann bist Du bei GLOBAL SIDE richtig.

OFFENE STELLEN

Unsere offenen IT-Stellen in München

Hier findest Du alle aktuellen Vakanzen bei GLOBAL SIDE. Von der Entwicklung über Consulting bis zur Projektleitung – wir suchen Menschen, die Verantwortung übernehmen wollen. Kein passendes Profil dabei? Dann bewirb Dich initiativ.

12 Stellen

STANDORT & MARKT

Warum München der beste Standort für IT-Karrieren ist

München zählt zu den wichtigsten IT-Standorten Deutschlands. Die Dichte an Tech-Unternehmen, Forschungseinrichtungen und internationalen Konzernen ist einzigartig. Wer in München in der IT arbeitet, setzt auf eine der stärksten Technologie-Hochburgen in Deutschland und Europa!

Aktuelle Arbeitsmarktdaten bestätigen das: Metropolen wie München treiben die Erholung am deutschen Arbeitsmarkt an, und in der Softwareentwicklung steigt die Nachfrage nach Talenten seit Anfang 2026 kontinuierlich. Der Markt ist dabei selektiver geworden – gefragt sind Fachkräfte, die technisches Know-how mit echtem Domänenwissen verbinden. Genau das ist unser Terrain.

München ist Heimat für Automotive-IT, Versicherungs- und Finanz-IT, Medizintechnik sowie eine wachsende SaaS- und Health-Tech-Szene. GLOBAL SIDE bewegt sich in der Schnittmenge aus Versicherung und Gesundheitswesen – einer Nische mit vielfältigen, spannenden Themen und hoher gesellschaftlicher Relevanz. Und wer nicht täglich vor Ort sein muss, profitiert vom einzigartigen Flair der Stadt München und dem sehr hohen Freizeitwert im Münchener Umland.

UNSER UNTERNEHMEN

IT Jobs München bei GLOBAL SIDE – was Dich erwartet

GLOBAL SIDE entwickelt Softwarelösungen für die private Krankenversicherung und das Gesundheitswesen. Unsere Produkte stecken in den Prozessen, die bestimmen, wie schnell Leistungen erstattet werden, wie Betrug erkannt wird und wie Versicherungsunternehmen effizienter werden. Was wir bauen, hat direkten Impact auf das Leben echter Menschen.

Konkret bauen wir spezialisierte B2B-Software für private Krankenversicherungen, Beihilfestellen und Krankenkassen. Unsere Lösungen decken Leistungsregulierung, Betrugsprävention und Prozessoptimierung ab – mit einem Kundenstamm, der hohe Anforderungen an Qualität, Datensicherheit und Verlässlichkeit stellt.

Unser Büro liegt im Arabellapark im Münchner Osten – gut erreichbar mit U-Bahn, Bus und Auto. Das Büro ist ein Ort, den wir im Wechsel zu den Remote-Tagen gerne aufsuchen: für gemeinsames Arbeiten, Teamtage und die gelegentliche Mittagspause in der Sonne.

  • Etabliertes Unternehmen mit langfristigen Kundenbeziehungen – kein Startup-Risiko
  • Tech-Stack: Java, Spring, React, TypeScript, SQL sowie moderne Cloud- und DevOps-Werkzeuge

55+
Mitarbeiter
80%+
PKV-Marktabdeckung
220+
erfolgreiche Projekte

EIN NORMALER TAG

So arbeiten wir: Offen, echt und voller Teamgeist

Komm mit auf eine Tour durch unsere Büros und Konferenzräume, schau unseren Kollegen bei der Arbeit über die Schulter und erlebe Teamarbeit in Aktion. Schau rein und finde heraus, ob unser Alltag vielleicht bald Deiner wird.

Ein Tag bei GLOBAL SIDE – Authentisch, sympathisch, echt. Erlebe echte Teamarbeit, Meetings, Pausenmomente und unsere Bürokultur. Offen, dynamisch und voller Teamgeist.

BENEFITS & KULTUR

Das erwartet Dich – Benefits und Arbeitskultur

Wir glauben nicht an Obstkorb-Rhetorik. Was wir Dir bieten, sind Dinge, die echten Unterschied im Alltag machen: Flexibilität, Entwicklung, ein Team das zuhört – und ja, manchmal auch Portugal.

Hybrides Arbeiten ist bei uns Standard – mit einem flexiblen Arbeitszeitmodell, das standortübergreifend zwischen Deutschland und Portugal funktioniert. Uns sind ständiger Austausch, regelmäßige Reflexion und Eigenverantwortung wichtiger als starre Präsenzzeiten.

Direkt, ehrlich und mit dem klaren Anspruch, dass jeder, der mitdenkt, auch mitgestalten darf.

Unsere überdurchschnittliche Benefits, die nach Standort variieren können:

  • flexibles Arbeitszeitmodell mit hybrider Organisation

  • 30 Tage Urlaub

  • Dienstrad-Leasing

  • Deutschland-Ticket

  • garantiertes, jährliches Weiterbildungsbudget pro Person

  • regelmäßige Team-Events mit Spaßfaktor

  • Unternehmenstage an der Algarve in Portugal

  • jährlicher Team-Wiesn-Besuch

UNTERNEHMENSTAGE

Eine Woche Algarve: Teamgeist und Strategie

Einmal im Jahr arbeiten wir eine Woche lang gemeinsam in Portugal – an unserer Strategie, an Themen, für die im Alltag die Zeit fehlt, und aneinander.

Video zu den GLOBAL SIDE Unternehmenstagen

KARRIEREN

Leistung, die ankommt

KARRIERE & ENTWICKLUNG

Dein Karriereweg bei GLOBAL SIDE

Entwicklung passiert bei uns nicht nach Schema F. Kein starres Karriere-Modell, das Dich zwingt, Führungskraft zu werden, um voranzukommen. Wer fachlich tiefer gehen will, kann das. Wer mehr Verantwortung möchte, bekommt sie.

Rollenwechsel sind bei uns normal: Entwickler, die Lust auf Consulting haben, wechseln die Seite. Consultants, die tiefer in Produktverantwortung gehen wollen, bekommen den Raum dafür. Wir beobachten, wo Stärken liegen, und reden offen darüber – im Mitarbeitergespräch und dazwischen.

Bei uns arbeiten Kollegen, die seit vielen Jahren Teil des Teams sind, genauso wie Menschen, die vor ein oder zwei Jahren angefangen haben. Diese Mischung ist kein Zufall: Erfahrung, die weitergegeben wird, und frische Perspektiven, die Bestehendes hinterfragen – beides brauchen wir.

DAS TEAM

Gemeinsam statt einsam

Ein Blick hinter die Kulissen: Lerne die Menschen kennen, die bei GLOBAL SIDE jeden Tag Standards setzen – über alle Teams hinweg.

Vom Consulting über die Entwicklung bis zu People & Culture, Marketing, Design und Controlling: Was uns verbindet, ist der Anspruch, Probleme vollständig zu lösen statt sie zu verwalten. Wer bei uns arbeitet, kennt sich nicht nur aus dem Org-Chart.

Bewerbung

So läuft Deine Bewerbung ab.

Kein endloser Bewerbungsprozess, kein Assessment-Center mit 12 Runden. Wir halten es schlank – weil Deine Zeit genauso wertvoll ist wie unsere.

Schritt 1Bewerbung.LinkedIn-Profil oder kurzer Lebenslauf reicht. Ein paar Sätze warum GLOBAL SIDE und warum gerade jetzt genügen.
Schritt 2Erstgespräch.Kennenlernen mit HR, meist per Video, rund 30–45 Minuten.
Schritt 3Fachgespräch.In Präsenz: Austausch mit dem direkten Team über Inhalte, Tech-Stack/Skills und Arbeitsweise.
Schritt 4Aufgabe und 2. Fachgespräch.In Präsenz: Fallbeispiel mit Deinen Lösungsansätzen und konkrete Themen / Fragen mit dem direkten Team.
Schritt 5Entscheidung.Rückmeldung in jedem Schritt. Gesamtdauer typischerweise zwei bis vier Wochen.

Oder möchtest Du vorab noch mehr über uns erfahren?

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FAQ

Häufige Fragen zu IT Jobs in München

Welche IT-Profile sucht ihr aktuell?

Wir suchen Fullstack Developer, IT Consultants, Projektleiter, Architekten und Support-Profis – alle mit Bezug zur Gesundheits-IT oder dem Willen, in dieser Branche Fuß zu fassen. Eine vollständige Liste aller offenen Positionen findest Du weiter oben auf dieser Seite.

Gibt es auch Einstiegspositionen für Berufsanfänger?

Wir besetzen unregelmäßig Stellen, bei denen Lernbereitschaft wichtiger ist als Berufserfahrung. Entscheidend ist für uns, ob Du strukturiert denkst, Eigeninitiative zeigst und Interesse an den Themen mitbringst, die wir bearbeiten.

Ich passe in keine Stelle – kann ich mich initiativ bewerben?

Ja. Unter dem Stichwort „Chancenjäger“ nehmen wir Initiativbewerbungen entgegen – für alle, die überzeugt sind, bei GLOBAL SIDE einen Beitrag zu leisten, auch wenn gerade keine passende Stelle ausgeschrieben ist.

Was ist ein typisches Gehalt für IT Jobs in München?

Gehälter für IT-Stellen in München variieren je nach Rolle und Erfahrung. Fakt ist, dass wir Leistung stets honorieren und fördern.

Kann ich remote arbeiten?

Das hängt von der Rolle ab und steht in jeder Stellenausschreibung konkret drin. Die meisten Positionen sind hybrid im Großraum München. Einige sind z. B. remote in Stuttgart und Köln möglich, eine Stelle ist bewusst onsite am Standort Arabellapark in München.

Wie flexibel sind die Arbeitszeiten wirklich?

Wir arbeiten mit einem flexiblen Arbeitszeitmodell in hybrider Organisation über beide Standorte – Deutschland und Portugal. Du organisierst Deinen Tag so, dass Deine Ergebnisse stimmen und Dein Team auf Dich zählen kann.

Welche Weiterbildungsmöglichkeiten gibt es konkret?

Du erhältst ein garantiertes, jährliches Weiterbildungsbudget – für Konferenzen, Zertifizierungen oder Kurse. Dazu kommen unsere Unternehmenstage an der Algarve: eine Woche mit strategischer Weiterentwicklung und Experten-Insights.

Kann ich bei Euch die Rolle wechseln oder aufsteigen?

Ja – und das passiert. Entwickler, die Lust auf Consulting haben, wechseln die Seite. Consultants, die tiefer in Produktverantwortung gehen wollen, bekommen den Raum dafür. Wir beobachten, wo Stärken liegen, und reden offen darüber.

Wie lange bleiben Mitarbeiter im Unternehmen?

Bei uns arbeiten Kollegen, die seit über 15 Jahren dabei sind, genauso wie Menschen, die vor ein oder zwei Jahren angefangen haben. Diese Mischung aus Erfahrung und frischen Perspektiven ist uns wichtig – und sie sagt mehr über ein Unternehmen als jede Statistik.

Was brauche ich für die Bewerbung – reicht ein LinkedIn-Profil?

Ein aktuelles, gepflegtes LinkedIn-Profil oder ein kurzer Lebenslauf reicht uns als Einstieg. Du musst kein aufwändiges Anschreiben formulieren – ein paar Sätze dazu, warum GLOBAL SIDE und warum jetzt, sind vollkommen ausreichend.

Wie viele Gesprächsrunden gibt es bis zur Entscheidung?

In der Regel zwei bis drei Gespräche: ein erstes Kennenlernen mit HR und ein fachliches Gespräch mit dem direkten Team sowie ein Fallbeispiel. Bei passendem Profil und beidseitigem Interesse können wir schnell entscheiden.

Wie lange dauert der gesamte Bewerbungsprozess?

Von Eingang der Bewerbung bis zur Entscheidung dauert es typischerweise zwei bis vier Wochen. Wir geben Dir in jedem Schritt Rückmeldung – Du wirst nicht in einem schwarzen Loch verschwinden.

Welche Programmiersprachen und Tools setzt ihr ein?

Unser Tech-Stack umfasst unter anderem Java, JavaScript/TypeScript, SQL sowie moderne Cloud- und DevOps-Werkzeuge. Den genauen Stack findest Du in den jeweiligen Stellenausschreibungen – wir nennen ihn konkret, weil wir wissen, dass er ein Entscheidungskriterium ist.

Sind IT Jobs in München auch für Quereinsteiger geeignet?

Ja, bei bestimmten Stellen. Wichtig ist eine solide technische Basis – ob durch Studium, Bootcamp oder Selbststudium spielt eine untergeordnete Rolle. Was zählt, ist, dass Du liefern kannst und Lust auf Wachstum mitbringst.

Welche IT-Branchen sind in München besonders stark vertreten?

München ist Heimat für Automotive-IT, Versicherungs- und Finanz-IT, Medizintechnik sowie eine wachsende SaaS- und Health-Tech-Szene. GLOBAL SIDE bewegt sich in der Schnittmenge aus Versicherung und Gesundheitswesen – einer Nische mit wenig Wettbewerb um Talente und sehr hoher Relevanz.

Was unterscheidet GLOBAL SIDE von anderen IT-Arbeitgebern in München?

Wir sind kein Konzern und kein Startup im Risiko-Modus. Wir sind ein eingespieltes Team mit klaren Produkten, echter Kundenverantwortung und einer Kultur, die nicht nur auf dem Papier funktioniert. Wenn Dir das wichtig ist – schau Dir die Bewertungen auf kununu an. Wir verlinken dorthin, weil wir nichts zu verbergen haben.